С.Б.

20. 08. 2021. у 16:47

ПОСЛОДАВЦИ, који желе преко пројекта "Моја прва плата" да појачају компанију, могу да се пријаве до 20. септембра, и то оглашавајући конкретне радне позиције.

За понуђене позиције у фирмама млади ће се опредељивати од 1. до 31. октобра ове године. Процес одабира кадрова је једноставан - након пријаве, апликација повезује послодавце са кандидатима који својом биографијом одговарају опису послова у оглашеним радним позицијама.

Према подацима из анкете ПКС, 98 одсто послодаваца који су учествовали у првом циклусу Програма "Моја прва плата", поново би учествовало у оваквој акцији.

- Програм Владе Србије омогућиће да се 10.000 младих у Србији, до 30 година живота, са средњим и високим образовањем, без радног искуства, оспособи за самосталан рад на конкретним пословима - истичу у ПКС. - Циљ програма је подстицање запошљавања младих, уз претходну обуку за посао и стицање првих радних искустава, као и подршка привреди у решавању проблема недостатка кадрова.

У оквиру програма деветомесечног оспособљавања у компанијама, држава је младима обезбедила месечну накнаду у износу од 22.000 динара за оне који конкуришу са стеченим средњим образовањем, односно 26.000 динара за младе са високим образовањем.

Послодавци могу корисницима да исплате и додатна средства, која на месечном нивоу не могу бити већа од износа који исплаћује НСЗ.