АРХИВА
| АРХИВА ТЕКУЋА ГОДИНА
|
16.11.2021.
РАДНА ПРАВАБРОЈ ИНТЕРНЕТ РАДНИКА У СРБИЈИ И СУСЕДНИМ ЗЕМЉАМА СТАГНИРА КАО И ЊИХОВЕ ПЛАТЕ
Центар за истраживање јавних политика представио је данас најновије истраживање Гигметра, које показује да број и плате платформских радника у региону стагнирају, расте удео жена и слабије плаћених послова.
Машина 16.11.2021.
Извор: pxfuel.com
Уочи другог рођендана Гигметра, инструмента Центра за истраживање јавних политика за праћење платформског рада, истраживачи су представили најсвежије податке везане за рад преко интернет платформи.
Након снажне експанзије претходних година број платформских радника у региону Југоисточне Европе (Мађарској, Румунији, Бугарској, Северној Македонији, Албанији, Црној Гори, Босни и Херцеговини и Хрватској) стагнира.
Гигметар прикупља податке са три најзаступљенијих платформи за рад преко интернета у Србији и свим суседним земљама. На две од три платформе дошло је до значајне промене броја гиг радника, док је чланство треће стагнирало.
На Upwork-у 42,7% дигиталних радника у Србији и региону има профил, што ову патформу чини највећом у Југоисточној Европи. Upwork је у протеклих шест месеци наставио да расте и то са 7,1% што се преводи у оквирно 3000 нових профила радника. Друга по величини платформи, Гуру, је забележила стагнацију броја дигиталних радника, док је на трећој, Фрееланцер-у, забележен пад од 17,1%, изложио је на онлајн представљању резултата истраживања Зоран Калинић, професор Економског факултета у Крагујевцу.
Најновија мерења показују да је регистровано 104.988 дигиталних радника у посматраних девет земаља на Upwork-у, Freelancer-у и Guru-у.
У Србији и Румунији лоцирана је скоро половина активних гиг радника на доминантој платофрми, њих 44,8%, а само у Србији скоро једна четвртина, рекао је Владан Ивановић, професор Економског факултета у Крагујевцу.
Највећи број платформских радника, око 58%, ради у области креативних услуга и мултимедији, односно развоју софтвера. Њихова заступљеност благо опада у односу на претходна мерења, док значајнији раст бележе административне услуге и унос података и писање и превођење. Ове промене указују да на подручју Југоисточне Европе рад преко платформи постаје атрактивније за популацију са мање софистицираним скупом вештина, прокоментарисали су истраживачи.
У платформском раду знатно је више мушкараца него жена. На 1000 радника 635 је мушког пола. У последњих шест месеци на нивоу региона дошло је до повећања удела жена за 2,1%.
Тражена просечна цена радног сата остала је практично непромењена у односу на претходно мерење, саопштили су из Центра за истраживање јавних политика. Док је пад у фебруару 2021. у односу на октобар 2020. био израженији, у најновијем мерењу цена је пала у просеку за 0,02 цента по сату. Земља са најскупљом радном снагом је и даље Хрватска (24,04$/h), док је најјефтинија цена рада и даље у Северној Македонији (16,05$/h).
Гигметар је истраживачки инструмент Центра за истраживање јавних политика који прати трендове рада на платформама у Србији и у земљама у Југоисточној Европи: Мађарској, Румунији, Бугарској, Северној Македонији, Албанији, Црној Гори, Босни и Херцеговини и Хрватској. Гигметар је почео са радом у децембру 2019. године и од тада прати активности гиг радника према географском простриању, распону зарада по полу радника и професији коју обављају.
А.Ј.
|